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3 - Comportamento in servizio: i principi

Pubblicato il 15/10/2019
Chi opera per la Pubblica Amministrazione lavora per la collettività
Sintesi

Principi e contenuti si ispirano agli obblighi di diligenza, lealtà, imparzialità e buona condotta che qualificano il corretto svolgimento dell’attività lavorativa.

La violazione di quanto previsto comporta sanzione disciplinare.

Il corretto comportamento in servizio impone di:

  • osservare le norme previste dalla nostra Costituzione, impegnandosi a servire lo Stato (per il quale lavoriamo, essendo alle dipendenze di una pubblica amministrazione) con disciplina ed onore, secondo i principi di buon andamento ed imparzialità dell’attività amministrativa;
  • svolgere i propri compiti nel rispetto della legge, tutelando e perseguendo l’interesse pubblico (senza abusare della sua posizione o dei poteri che gli sono riconosciuti in virtù del lavoro che svolge);
  • rispettare i principi di integrità, correttezza, buona fede, proporzionalità’, obiettività’, trasparenza, equità’ e ragionevolezza;
  • agire in modo indipendente ed imparziale, astenendosi in caso di conflitto di interessi;
  • esercitare i propri compiti orientando l’azione amministrativa alla massima economicità, efficienza ed efficacia;
  • non utilizzare per fini personali (o privati) le informazioni di cui dispone per ragioni di ufficio e deve evitare situazioni e comportamenti che possano ostacolare il corretto svolgimento delle sue mansioni o arrecare un danno agli interessi o all’immagine della pubblica amministrazione;
  • assicurare la totale uguaglianza (intesa come parità di trattamento a parità di condizioni) nei rapporti con i terzi (destinatari dell’azione  amministrativa) astenendosi, altresì, da azioni arbitrarie che comportino discriminazioni basate  su  sesso,  nazionalità,  origine etnica,  caratteristiche  genetiche, lingua, religione  o   credo, convinzioni personali o politiche, appartenenza a una minoranza nazionale, disabilità,  condizioni  sociali o di salute,  età  e orientamento sessuale o su altri diversi fattori;
  • dimostrare la massima disponibilità e collaborazione nei rapporti con le altre pubbliche amministrazioni, assicurando lo scambio e la trasmissione delle  informazioni  e  dei dati  in  qualsiasi  forma.